ולמען האמת לא הופתעתי .. לא נולדתי אתמול ונסיוני בחברות גדולות אינו קטן משלך. בכל כתיבתך לא התייחסת כלל למה שהעליתי. מה שמעיד על אי הבנה הנושא או ... ראיה בעלת מיקוד אחר. האם אתה מבקש לקבע כי נושאים החייבים באישור אסיפה כללית לא יגיעו אליה?  מילא אני ... אבל כולם כאן טפשים שאתה מנסה לייצר מעקף ולעקוף את האסיפה הכללית?  דבר אחד אני צריך לציין לזכותך כתיבתך משובחת יותר מהביצוע.. ושוב יש נושאים לא פחות רחבים המתחילים באינטרס (או עניין אישי בשפת החוק ) או יכולת ניהול כללית שצריך להוציא עבורה צו חיפוש. (גם ללא שכר ביקשתי לסלקה) צר לי אבל המוגבל משלם עבור הניהול כסף רב (שילם הרבה מעבר למה שהיה שווה או שהיה עליו לשלם) אמיר זכאי כדירקטור במקום אביו לכ 5000 $ (על פי מה שקיבל אביו) וכמו כן מקבל רכב צמוד מהוון מלא!! לצערי אין לי יותר מדי זמן כדי לבטלו, אבל גם טענותיך אינן מעידות על ידע ראוי. לעניין שלומית : ראשית מאז עזיבת התפקיד לא עסקתי בשיחה עימה על מה שאתה יודע (למרות שאני חייב סודיות גם היום) ראוי היה שאתה תפסיק להשתמש בה פעם לרעה ולרצונך ככסות מגנה. תמים אין ספק כי היום אתה מוליך את המנהלים כולם כולל המנכ"ל המיועד שמשפחתו חייבת לך את מיקומה. כל אלה אינם נותנים לך כל מנדט להכפיש , או לעוות את החקוק בפקודת החברות. לו היית נבחר ציבור ניתן היה לפלרטט איתך אבל אינך .. וכל ויכוח איתך לפיכך הוא עם פונקציה שאין לה כל אחריות מחד אבל משתלחת כאילו יושבת בדיוני הדירקטוריון וועדותיו. אגב גם בעניין המנכ"ל אתה טועה המוגבל מוכן לשלם למנכ"ל שישמור על האינטרסים של השותפות (של המוגבל למעשה) אבל זה חייב להיות מינוי של המוגבל !!  שיהיה לך יום טוב

" ראיה בעלת מיקוד אחר " ... זה עיקר ההבדל .. יום טוב גם לך .

כתבת שאמיר בן דוד אמור לקבל 5 אלפים דולר. כמו אביו. השאלה כמה דירקטורים צריכים לקבל שכר. ושאר בעלי התפקידים שמקבלים שכר מתוך דמי המפעיל. כשסך כל דמי המפעיל הוא 22 אלף דולר.? לא מסתדר לי ה5 אלפים דולר

יועברו הערבויות לפי דרישת הממונה , כנראה שהשוק לא קנה את ההודעה ויחכה לראות העברה בפועל ותחילת פעילות. לא רוצה להתעסק בשכר המנכל , את דעתי כתבתי מזמן וזה באמת זניח לעומת הדברים האחרים. עדיין לא ראיתי שהוגשה תוכנית פיתוח , וזה מטריד . האם מישהו יכול לאשר את הדווח על פעילות במגד 6 ?

על הסוחר יום הוא הוחלף עקב הכשלונות שלו בסוחר יום אחר כמובן לא 40 שקל לשעה אלה 55 שח לשעה רואים שהוא יודע לעבוד חג שמח לי ולכם אמן ❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤

ולמען האמת לא הופתעתי .. לא נולדתי אתמול ונסיוני בחברות גדולות אינו קטן משלך. בכל כתיבתך לא התייחסת כלל למה שהעליתי. מה שמעיד על אי הבנה הנושא או ... ראיה בעלת מיקוד אחר. האם אתה מבקש לקבע כי נושאים החייבים באישור אסיפה כללית לא יגיעו אליה?  מילא אני ... אבל כולם כאן טפשים שאתה מנסה לייצר מעקף ולעקוף את האסיפה הכללית?  דבר אחד אני צריך לציין לזכותך כתיבתך משובחת יותר מהביצוע.. ושוב יש נושאים לא פחות רחבים המתחילים באינטרס (או עניין אישי בשפת החוק ) או יכולת ניהול כללית שצריך להוציא עבורה צו חיפוש. (גם ללא שכר ביקשתי לסלקה) צר לי אבל המוגבל משלם עבור הניהול כסף רב (שילם הרבה מעבר למה שהיה שווה או שהיה עליו לשלם) אמיר זכאי כדירקטור במקום אביו לכ 5000 $ (על פי מה שקיבל אביו) וכמו כן מקבל רכב צמוד מהוון מלא!! לצערי אין לי יותר מדי זמן כדי לבטלו, אבל גם טענותיך אינן מעידות על ידע ראוי. לעניין שלומית : ראשית מאז עזיבת התפקיד לא עסקתי בשיחה עימה על מה שאתה יודע (למרות שאני חייב סודיות גם היום) ראוי היה שאתה תפסיק להשתמש בה פעם לרעה ולרצונך ככסות מגנה. תמים אין ספק כי היום אתה מוליך את המנהלים כולם כולל המנכ"ל המיועד שמשפחתו חייבת לך את מיקומה. כל אלה אינם נותנים לך כל מנדט להכפיש , או לעוות את החקוק בפקודת החברות. לו היית נבחר ציבור ניתן היה לפלרטט איתך אבל אינך .. וכל ויכוח איתך לפיכך הוא עם פונקציה שאין לה כל אחריות מחד אבל משתלחת כאילו יושבת בדיוני הדירקטוריון וועדותיו. אגב גם בעניין המנכ"ל אתה טועה המוגבל מוכן לשלם למנכ"ל שישמור על האינטרסים של השותפות (של המוגבל למעשה) אבל זה חייב להיות מינוי של המוגבל !!  שיהיה לך יום טוב

בוצת המשקיעים עלומי השם שכרה את שירותיו של רני רהב. לפי הודעת רהב תקשורת, הקבוצה "כוללת משפחות יהודיות, הפועלות למען יציבותה של מדינת ישראל ופיתוח אזורי כולל". לפי הנטען היא "פועלת שנים רבות בתחום הנפט והגז ברחבי העולם וכבר השקיעה בעבר בישראל בטכנולוגיות ובסטארט-אפים, אך זוהי הפעם הראשונה שהיא נכנסת גם לתחום קידוחי הנפט והגז היבשתיים בישראל". איפו הכסף...?

כשדנים בנושא מומלץ מאוד לדייק בפרטים. דמי מפעיל נכון להיום 22 אלף דולר לחודש=80 אלף שח. מזה יש לשלם שכר דירקטורים. מי משלם? כמה משלם? למי משלם?(לדירקטורים של הכללי? או לדחצים? או לדבת"ים? או למבקר פנים? או לנאמן? בקיצור ליפני שעושים סלט.אני אזכיר לכולכם את הויכוח בזמנו על תוספת לתפקיד הנאמן. שבזמנו שכרו היה 1000 דולר בשנה.והיום הוא 1000 דולר בחודש. מי משלם את שכר המפקח? שהרי הנאמנות היא גוף בלי שקל בחשבון.ועם יתרת התחייבות לא קטנה לזיכרוני לשותפות המוגבלת? והשותפות המוגבלת זה גם הכללי.ומי משלם כאמור לנאמן?הרי קופת הנאמנות נימצאת בחוב לא קטן. אז מי אמור לשלם את שכר הדחצים? הדבת"ים. ההלואות שניתנות לנאמן שנה אחר שנה מקופת השותפות. ולא רואה מתי ההלואות האלה יוחזרו אי פעם לקופת השותפות. אז אם רוצים רק להשתלח במנכל אמיר בן דוד.אני מבין.אבל מן ההגינות שיעשו כאן באמת את כל החשבון. והאם דמי מפעיל אמורים לכסות באמת את העלויות? בשותפויות אחרות דמי מפעיל הם יותר גבוהים. לעיתים 40 אלף דולר לעיתים יותר. ולפעמים ההוצאות מחולקות בצורה אחרת. אבל ליתלות הכל במנכל אמיר בן דוד זה ניבזות. מה עוד שלפי הסכמי השותפות הקיימים מי שאמור לשאת בשכר המנכל היא השותפות. ולמרות התיקון בפקודה. אני ביכלל לא בטוח ש"החיסכון" בשכר המנכ"ל יהיה באמת "חיסכון" במיקרה של הגעה למישפט על זה שהמנכל לא מקבל שכר כבר שנתיים. אז כדאי לחשוב קצת אולי היד שנותנת היום מבינה שבמיקרה אי הסכמה. התשלום יכול להיות הרבה יותר גדול. הייתי שמח אם הנציגים היו מבהירים בצורה הכי ברורה. איפה אנחנו עומדים בדיוק.מה הסיכונים בתביעה כזו לשותפות. וכל יתר עיניני השכר.

בעניין השכר והבונוסים אם אומר סבתוצאה סופית שלרווח והפסד,60 אחוז יהיו על חשבון המוגבל ו40 אחוז על הכללי ושותפיו

המשקיע עם כל הכבוד לא התחיל לנהל לא התחיל לעבוד ועדיין לא הכניס 50 מיליון דולר לקופה. כפי שלפני החזרה למסחר נסחרנו ב0.8 בממוצע עכשיו אנו נסחרים ב 21-23 זה המצב ואין על מה להתפלא.

שעובד במחיר של 40 שח לשעה אין מה לעשות עוד יבאו ימים טובים רצו להעייף אותו התחיל לבכות ריחמו עליו ואמרו לו להמשיך אבל בסכומים יותר קטנים אז המסכן מתיבש לו כל היום תשועת השם כהרף העין ❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤

והבמה שייכת לסוחרי יום קטנים

חברים שנוסעים לבקר באתרים ולדווח מה הולך שם אסור להשאיר את האתרים לבד יום טוב אמן❤❤❤❤❤❤❤❤❤

לצערי נחשפתי באיחור להודעה על החלטת הדירקטוריון על תשלום שכר למנכ"ל השותפות. ראיתי גם תגובות ו"הבהרות" שיש בהן בורות מדהימה וחוסר הבנה בסיסית של הסכם השותפות ופקודת השותפויות. גם עובדה שקובץ מצומצם עושה את ימיו כאן אין בה כדי לשנות. חבל שאנשים שאינם מבינים מנסים להסביר. על מנת לחדד ולקצר.(איני רוצה להרחיב בשלב זה כי להערכתי טרם הסתיימו כל התהליכים) שותפות מוגבלת אינה חברה !!!!! השותף הכללי קיבל את ששליטתו לא בכוח ההון המושקע אלא מחמת התרת הסכם דרקוני שהמחוקק ברוב טפשותו (או אולי בכוונת מכוון?) נתן לו חיים. תיקון מס' 5 למרה הצער ביצע רק חלק קטן מהעבודה על אף הצהרות בומבסטיות בנושא. לגופו של עניין : הסכם השותפות הישן (והחדש שלצערי תלוי ועומד עדיין ) אינו מתייחס לפונקציה הקרויה מנכ"ל. גם הניסיון "לגנוב" החלטה בשנת 2004 לא צלח !! תיקון מס' 5 קבע כי תתקיים פונקציה כזו (כמו בחברה) ובמהלך הדיונים נקבע בפירוש כי מי שממנה יהיה הנושא בעלות (כך נקבע כי דירקטורים חיצוניים מפקח ומבקר השותפות יקבלו כספם מהשותפות.) על מנת להבהיר שוב כל כספי השותפות בגבעות הם של המוגבל (בעלי היחידות המוגבלים בשליטה) וקיימים הנחיות ברורות של העמסת עלויות של בעלי העניין עצמם על השותפות. לפיכך תשלום שכר למנכ"ל השותפות ע"ח השותפות הינה בבחינת גזל ברור של בעל שליטה. כמה חבל כי גזל זה מתאפשר בועדת התגמול. על מנת להבהיר , גם ההעסקה הקודמת של בן משפחה היתה בשעתו חוקית אבל מסריחה!!. תיקון מס' 5 תיקן קצת וזו היתה אחת הסיבות שבן המשפחה סיים את תפקידו בשותפות מייד עם הבחר הדירקטורים והמפקח לפני 3.5 שנים. חברים ההסכם החדש מטיל על המוגבל תשלומים נוספים שכן דמי המפעיל החדשים נוספים ל"דמי המפעיל" הקודמים שהפכו למעשה לדמי ניהול. אמיר בן דוד מרגע שסיים את ימיו בשותפות הפך בן לילה לדירקטור במקום אביו נגה ולפיכך היה זכאי לשכר (במקום אביו) וגם קיבל את הרכב במימון השותפות ככתוב בהסכם. ככל שהוא זכאי לשכר כלשהו הוא אמור להיות משולם מכספי דמי הניהול ולא "כאקסטרה" ככל שמדובר בשינוי הסכם השותפות (וזה אכן כך) הרי שחייב היה לקבל את אישור האסיפה הכללי. לצערי מי שהחליט לדלג על אישור כזה גרם ביודעין לקיפוח זכויות המוגבל הן כגורם בלבדי שיש לו המנדט להחליט באסיפה כזו ( ולהבהיר ללא קולות הכללי!!!) והן כגורם המשלם מכיסו עלות לא לו על מנת להבהיר 1. אין לשותפות מדיניות תגמול ולכן ספק אם יכולות ההקלות לחול עליה. 2. האסיפה הכללית דחתה ברוב ענק את מדיניות התגמול . ומי שירצה לאור האוירה שנוצרה אך לפני 2-3 חודשים הורד עניין שכר המנכ"ל מסדר היום באסיפה. 3. כל תקנות ההקלות באו "להקל" על הצורך לכנס הרבה אנשים אבל משהמון זה אמר את דברו גם ועדת התגמול בכל הכבוד השמור לה וגם הדירקטוריון ונאמני המוגבל אינם יכולים לקחת זכות זו מהאסיפה. לא ארחיב על היכולות הנדרשות ממנכ"ל ובודאי שלא אתייחס להמלצות חסרות הבסיס שהעלו כאן "מבלי השעות האינסופיות עם המנכ"ל לעניין התאמתו לתפקיד, ברור לכל כי עמדתי חלוקה לחלוטין על אלו. להזכיר לכולם כי חלק השותפות היום הוא 60% (סליחה 59% כי גם בפרשת פיטר טרם סיימו טיפול )תודות לניהול המוצלח בעבר (שהמנכ"ל ומשפחתו היו חלק ממנו), וכל העלויות מושתות על חלק זעום זה.  יום טוב     

היו ימים ,,,,, קוגיטו מסביר לזוריק הסבר ככה נראת באר אחרי שסיימו לקדוח אותה וביצעו בה השלמה(התקינו צנרת דיפון(Casing) וביטנו אותה(Cementation)): http://www.bauchemie-tum.de/master-framework/data/dynamic/Image/tbz1e.gif כאשר אתה מסיים עם השלב הזה, אתה רוצה לעשות חורים בבטון+בדיפון כדי שתהיה זרימה בין שכבת הסלע לבין הבאר, לכן מבצעים "חירורים" או "פרפורציה": http://www.geomore.com/wp-content/uploads/2012/04/completing-a-well-perforating.jpg אבל מה קורה אם אני מבצע פרפורציה בכל המקטעים לפני ביצוע הפראק? יקרה דבר מאוד פשוט, הפראק לא יזרום למקטעים התחתונים, למה? כי הפראק תמיד ישאף לזרום לשכבה עם הלחץ הנמוך ביותר והחדירות הגבוהה ביותר, והשכבה העליונה ביותר היא זו שבה הלחץ הוא הנמוך ביותר, כמעט תמיד(אלא אם יש OverPressure בשכבות העליונות, אבל במגד אין). אז מה שיקרה אם יחוררו את כל המקטעים לפני ביצוע הפראק הוא הדבר הבא: במקטע 1-7 הפראק יצליח ב"סיכוי נמוך מאוד" ובמקטע 8 הוא יצליח ב"סיכוי גבוה מאוד". ואיך צריך לעבוד נכון כדי שבכל המקטעים זה יצליח בסיכוי גבוה מאוד? פשוט: -אני מחורר את מקטע מספר 1, -מבצע בו פראק -מתקין מעליו פלאג -מחורר את מקטע מספר 2 -עושה פראק במקטע מספר 2 -מתקין מעליו פלאג(או מעלה למעלה את הפלאג הקודמם) -מחורר את מקטע מספר 3 וכך הלאה. ז"א כל פעם מקטע בודד, ותמיד המקטעים העליונים יהיו "סגורים"(לא מחוררים) כדי שהפראק יזרום רק לאן שאני רוצה. זה הכל.

במגד 5 שואבים נפט. הארובות עובדות שואבים נפט הבחור מהבוקר שכתב על המשאיות הכל. נכון דברתי עם  העובד אמר לי שהכל מצויין 9 כלי רכב באתר תגיעו לבקר במרום לקלל אחד את השיני ❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤

נכנס לשדה מגד לעבוד לנהל להזיז דברים מתי ??????????

כולכם צודקים,אך כשהאוירה מתחילה להיות מעודדת אתם מלכלכים תתיחסו לגופו של ענין. כל טוב גם לכם

בהצלחה לכולם חברים

היום בבוקר בשעה 6 בכביש 4 מאשדוד צפונה מחזה.. אני לא הספקתי לצלם :( אבל מיכלית עם כיתוב גדול "נפט כחול לבן גבעות עולם"

למה לא משלמים שכר טרחה למנישקה ? לדעתי הוא משקיע שעות על גבי שעות אני בטוח שיש לו כבר יבלות בקצה האצבעות בגלל המקלדלת ואני עוד יותר בטוח שמזמן האותיות במקלדת שלו נמחקו כליל מרוב שימוש ובראש שלכם רק משפחת בן דוד פוייייייייה 😁😌

שלום לך קודם כל רוצה לציין שהעבודה שעשיתם חסרת תקדים ורואייה לכל השבחים... עכשיו לגבי עניין אמיר בן דוד, עד כה בתקופות שלפניי אמיר כיצד שולם שכר המנכל בגבעות וכיצד זה מתנהל בשותפויות אחרות מי משלם למנכ״ל הכללי או המוגבל. דבר שני הסכום של המשכורת עומד על בערך רבע מליון שקלים האם יש לכללי בעיית כספית אמיתית לשלם את הסכום הנ״ל או שזה מונע מקמצנות שלהם( ראה מקרה ביבי ושרה). דבר שלישי ואחרון מבחינת מגד 6 האם נבחן הטיפול בבאר במקביל לצוכנית העבודה של הממונה או שכרגע שמים את זה בצד עד לאחר קבלת החזקה. תודה רבה ושבוע טוב,

קבוע לאמיר בן דוד מקופת המוגבל! אין גבול לחוצפה ולגזלנים מבית הכללי. הם הולכים להרוויח יפה מאוד מהמצב החדש אבל הקמצנות שלהם לא יודעת גבולות.. מי ביקש מאמיר בן דוד להיות מנכ״ל?? מי שמינה אותו שישלם את שכרו. לא מתאים להם לשלם לו שיישלחו אותו לביתו. אנחנו נשלם לו בכייף על התקופה שעבד ללא שכר אבל לא מעבר. נמאס מהעלוקות האלה לבית בן דוד. אם רוצים למנות מנכ״ל שאנחנו נשלם את שכרו זה צריך להיות מועמד שייבחר על ידי האסיפה בעל מקצוע עם קבלות שבא מתחום הניהול . דמו תעדכן אם העניין הזה חוקי חייבים לפתור את הבעיה הזאת! עד שחשבנו שהתפטרנו מהם .. כללי רדו לנו מהגב!!!

ניתוח מדדים ומניות נבחרות לשבוע המסחר הקרוב. תודה לכותבי הסקירה. שב"ש 🌹

מדור ניתוח מדדים >>>

דוד ידידי שאלה קטנה. 1. אשמח לשמוע מה יהיה תפקידו של אמיר במצב החדש של ההתארגנות, והעברת השליטה לידיי ר' הפר'   בועז, ועוזרו הניהולי מר. האם יש סיכון שאמיר התערב בניהול שלהם ואפילו ללא כוונה לפגוע, אלה מעצם   המשך תפקידו הקודם? 2. אם אין סכנה או סיכון בהגדרת התפקיד החדש של אמיר, מול הניהול החדש? ותפקידו ייצוגי בלבד, ונועד   רק לתת לו מענה לעבודה שנעשתה עד עכשיו, תגידו זאת ונעבור הלאה. 3. דוד, הבקשה היא להסבר על הפונק' החדשה בלבד (כתוצאה מהמעבר של הניהול לידי המשקיע). 4. תודה רבה לכל הצוות,על הכל, אנו מגבים אותכם, אך נשמח להסברים מקצועיים ממכם, על החלטות שלא   כל הפורום מקבל אותם. ❤

למה יש שמירה על האגדה של תשובה ואין כיפת ברזל שתשמור לנו על המדדים? זה ממש לא פייר    כותב בהומור כמובן

מר דמו היקר.... אולי אתה צדיק גדול ואולי אפילו יש משהו בדברים שלך אבל אתה צריך להגיד אלפי תודות לצוות הנבחר ולו בגלל סיבה אחת...הם פשוט הצילו אותך ואת המוגבל כולו. בתור מחזיק גדול(ענק) קשה לפעמים להבין את האנטי שלך לכל פעולה שלא נראת לך ומוכן אפילו לזרום איתך לגבי האמת ואומר שיש אולי צדק בדברים שלך כולנו פה לעשות כסף ומי כמוני וכמוך יודעים את העבר של השותפות האומללה הזאת ולא ארחיב במילים מה דעתי על העבר כי נכתבו פה אלפי פוסטים בנידון. אבל הנה הגיע היום לאחר הרבה שנים שיש הזדמנות להרוויח והייתי אומר להרוויח בגדול אם כמובן יעבדו נכון ואף פעם גם לא תזיק טיפת מזל. אתה שמושקע בהרבה מאוד כסף צריך להבין יותר טוב מכולם שיש לך הזדמנות הפעם לשחק אותה בגדול למרות המשכורת שיקבל המנכל שהיא לא נראת לך חוקית או מוסרית בעוד מספר חודשים שהנפט ידבר ( מקווה כמובן) ותראה את ההשקעה שלך ממריאה לשחקים תאמין לי כבר לא יפריע לך שכר המנכל בהצלחה ידידי

ענקית הנפט והגז מגיעה לארץ הם יבקרו גם בגבעות חתיכת דפוקים שכמוכם רק לריב רק להשמיץ אחד את השני שמואלנים שכמוכם תתחילו לקפץ תקראו על איקסון חולה עליכם שבת שלום ומבורך ❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤👍👍

קבלו משהו. שמתיחס לשנת 2017 כולה וחצי שנה ראשונה של 2018. בושה וחרפה שיש אנשים כמוכם . עלות אמיר בן דוד 0 שקלים עלות נחמיה  קרוב ל130 אלף שח עלות שלומית מעל 100 אלף שח. אני מנחש שבדוח שנתי מלא ל2018 הפער אפילו יגדל. אז תתביישו לכם. למשקיעים כמוכם לא מגיע כלום.

בכל העולם וגם בישראל,כשעש שמועה חיובית על אחת המניות הנסחרות בבורסה בדרך כלל הציבור רץ לקנות וכשיש הודעה טובה במאייה ה שער המניה מזנק אך הכלל הנ"ל לא חל על גבעות, 3 הודעות רצופות על גבעות במאייה  ,הודעה ראשונה מעוררת תקווה והמוגבל מתעורר לחיים הודעה שנייה  יותר טובה מהודעה ראשונה והמוגבל באופוריהi וההודעה השלישית עולה על 2 ההודעות הקודמות והמוגבל יוצא בריקוד ומחולאך אחרי כל הועה תיכף יוצאת איזו הודעה קטנה לא על ידי המשקיע המיממן אלא על ידי הכללי בעלי שליטה,פעם על בונוסים פעם על שכר למנ"כל הזמני הנצחי, אבל ניחא המוגבל שידע שנים קשות מקבל לאור ההודעות החיוביות הכל בהבנה וככסף קטן לעומת הסיכוי הטמון בגבעות 2)עד כאן באמת סתם מילים והכל טוב ויפה והלוואי והדבר ימשך כך ונראה הודעות חיוביות במאייה אלא מה אחרי כל הודעה חיובית במאייה שער המניה במקום לזנק נשאר ללא שינוי או יורד וכשקוראים פוסטים  בפורום לאחר ההודעה על צפי לעליה בשער למחרת ז אזיי האכזבה יותר גדולה ולא יודעים איזה הסבר לתת למצב עגום זה אך אם חס וחלילה מאייה תפרסם הודעה זניחה על עיכוב או משהו דומה אנחנו נהיה עדים לצלילת השער.איך אמרתי גבעות מיוחדת במינה ולמרות כל הנ*ל המוגבל יצא מהחושך לאור .צריך רק עור של פיל וסבלנות של עם שחזר לארצו אחרי 2000 שנה

חברים, עברנו עוד משוכה במירוץ... מבטיח לכם, שנעשה הכל כדי שהעסק הזה יהיה אימפריה וגאווה, כי מגיע לשותף המוגבל להנות מהשקעה זו ! עצם העובדה שמידע רגיש כבר כמעט ולא מופץ כמו אש בשדה קוצים ומאפשר לסוחרי היום או מקורבים לצלחת לעשות מניפולציות על הנייר, זו גם בשורה שנלחמנו עליה והחזקנו מידעים קרוב מאוד לחזה. מקווה שנמשיך להיות אנשי בשורות גם בהמשך. באשר לשכרו של אמיר בן דוד, צברנו (מוטי, אילן ואני) מאות שעות עם אמיר בתקופה מאומצת זו. אני יכול להגיד לכם בלב שלם שלאמיר יש חלק לא מבוטל בהצלחות בשלבים השונים שעברנו, תוך לקיחת אחריות כבירה על כתפיו ולעיתים עמידה בלחצים כמעט בלתי אפשריים. באופן אישי, אני חושב שהשכר שיקבל (כפי שנוסח בדיווח) ואשר מסתכם בכ- 10,000 ₪ ברוטו הוא מביך, במיוחד כאשר הוא עובד במשרה מלאה ללא שכר כבר מספר שנים ! קצת צניעות לאלו שמלגלגים על נתון זה. אף אחד מאיתנו לא היה מתחלף איתו בשעות הקשות, באחריות הכבירה ובלחצים שבהם מנכ"ל בשותפות ציבורית וטמפרמנטית שכזו צריך להתמודד. לבוא כיום ולהסתכל על שכר זעום (למנכ"ל בתאגיד ציבורי), מרגיש כמו ניצול מצב אבסורדי. אני אדם פרגמטי. כשצריך להילחם, נהיה ראשונים בקו הלחימה ועם סכין בין השיניים. כשצריך לפרגן ולתת קרדיט, אני יותר משמח לעשות זאת. חברים, רוח חדשה נושבת בשותפות. שיהיה בהצלחה בהמשך.

יש משקיעים שיחפשו הכל בחינם.ויש מי שמוכן לתת משכורת בצורה הוגנת. פתחנו דף חדש.יש לנו צוות מוביל שעד עכשיו מוביל אותנו לארץ המובטחת. לכל השליליים.תמיד תישארו פסימיים.את זה לא ניתן לשנות. קורה לצוות להמשיך בדרככם.אני בטוח שרוב המשקיעים תומכים בהחלטתכם.                                בהצלחה